ous joindre

A+ A-

Offres d'emploi

La Ville de Mont-Joli souhaite offrir aux étudiantes et aux étudiants la possibilité de vivre une expérience de travail stimulante dans le domaine municipal pendant la période estivale dans le but d’enrichir leur parcours professionnel.

Tente ta chance et fais-nous parvenir ton cv si :

  • Tu veux un emploi d’été en plein air, de jour et dans un bel environnement;
  • Tu souhaites acquérir des compétences et des habiletés professionnelles;
  • Tu cherches de bonnes conditions de travail.

MONITEUR OU MONITRICE DE CAMP DE JOUR
(EMPLOI ÉTUDIANT)

(SERVICE DES LOISIRS, DE LA CULTURE ET DE LA VIE COMMUNAUTAIRE)

Sous la supervision du ou de la coordonnateur(trice) de camp de jour, tu auras l’occasion de mettre à profit ta créativité et tes talents d’animateur ou d’animatrice en effectuant des tâches telles que :

  • Planifier et superviser les activités d’animation pour les jeunes;
  • Assurer l’encadrement et la sécurité des jeunes;
  • Stimuler les enfants à la participation aux activités proposées;
  • Prévoir le matériel nécessaire à la réalisation des activités;
  • Effectuer toute autre tâche connexe.

 Exigences :

  • Être âgé de 17 ans et plus;
  • Faire preuve de maturité, d’autonomie et être doté d’un bon jugement;
  • Détenir une expérience d’un (1) été comme moniteur ou monitrice auprès des jeunes (un atout);
  • Être disponible pour la formation qui se tiendra en juin 2021.

Période d’emploi : 28 juin 2021 au 13 août 2021.

Salaire et horaire : 14,50 $/heure, 40 heures/semaine

Si tu souhaites relever ce défi, nous t’invitons à nous faire parvenir ton curriculum vitae en mentionnant le titre du poste convoité à l’attention de : Marie-Hélène Gauthier, Directrice des ressources humaines, Courriel : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Date limite pour postuler : 9 avril 2021 à 16 h 

La Ville de Mont-Joli remercie tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Nous favorisons l’équité en matière d’emploi.

***

MONITEUR OU MONITRICE SPÉCIALISÉE CAMP DE JOUR
(EMPLOI ÉTUDIANT)

(SERVICE DES LOISIRS, DE LA CULTURE ET DE LA VIE COMMUNAUTAIRE)

 Sous la supervision du ou de la Coordonnateur(trice) de camp de jour, tu auras l’occasion de mettre à profit ta créativité et tes talents d’animateur ou d’animatrice en effectuant des tâches telles que :

  • Planifier les activités et superviser l’enfant;
  • Assurer l’encadrement et la sécurité des jeunes;
  • Enseigner et stimuler les notions de base;
  • Faire respecter les consignes et régler les conflits;
  • Aider l’enfant à se faire comprendre;
  • Aider le jeune à s’orienter et le stimuler à la participation aux activités proposées;
  • Prévoir le matériel nécessaire à la réalisation des activités;
  • Effectuer toute autre tâche connexe.

Exigences :

  • Être âgé de 17 ans et plus et dans le programme de formation en éducation spécialisée, travail social ou adaptation scolaire;
  • Faire preuve de maturité, d’autonomie et être doté d’un bon jugement;
  • Détenir une expérience de deux (2) étés comme moniteur ou monitrice auprès des jeunes (un atout).

Période d’emploi : 28 juin 2021 au 13 août 2021

Salaire et horaire : 14,50 $/heure, 40 heures/semaine

Si tu souhaites relever ce défi, nous t’invitons à nous faire parvenir ton curriculum vitae en mentionnant le titre du poste convoité à l’attention de : Marie-Hélène Gauthier, Directrice des ressources humaines, Courriel : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Date limite pour postuler : 31 mars 2021 à 16 h

La Ville de Mont-Joli remercie tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Nous favorisons l’équité en matière d’emploi.

***

POMPIER OU POMPIÈRE PRÉVENTIONNISTE (CADET)

(EMPLOI ÉTUDIANT)

(SERVICE INCENDIE) 

Sous la supervision du Coordonnateur, tu auras à :

  • Effectuer les visites résidentielles pour la vérification des avertisseurs de fumée et des extincteurs pour la prévention des incendies;
  • Rédiger les rapports suite aux visites;
  • Effectuer toute autre tâche connexe.

Exigences :

  • Être âgé de 16 ans et plus et inscrit aux études à temps complet à l’automne 2021;
  • Bonne connaissance des équipements et des outils d’entretien;
  • Avoir une bonne endurance physique;
  • Expérience de travail pertinente (un atout).

Période d’emploi : 6 à 10 semaines (juin à août)

Salaire et horaire : Salaire minimum, 30 à 40 heures/semaine

Si tu souhaites relever ce défi, nous t’invitons à nous faire parvenir ton curriculum vitae en mentionnant le titre du poste convoité à l’attention de : Marie-Hélène Gauthier, Directrice des ressources humaines, Courriel : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Date limite pour postuler : 31 mars 2021 à 16 h 00

La Ville de Mont-Joli remercie tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Nous favorisons l’équité en matière d’emploi.

***

PRÉPOSÉ(E)S AUX ESPACES VERTS, À L’ARROSAGE ET AIDE HORTICOLE

(EMPLOI ÉTUDIANT)

(SERVICE DES TRAVAUX PUBLICS)

 Sous la supervision du Superviseur de la voirie et de l’Horticulteur, tu auras l’occasion de mettre à profit tes habiletés manuelles en effectuant des tâches telles que :

  • Réaliser des aménagements paysagers municipaux;
  • Entretenir des espaces verts publics en effectuant la tonte du gazon et autres travaux d’entretien;
  • Procéder à l’arrosage des végétaux avec une citerne sur remorque;
  • Effectuer toute autre tâche connexe.

Exigences :

  • Être âgé de 17 ans et plus et fréquenter un établissement d’enseignement reconnue par le ministère de l’Éducation du Québec;
  • Détenir un permis de conduire de classe 5;
  • Posséder des habiletés pour les travaux manuels;
  • Avoir une bonne endurance physique;
  • Faire preuve de courtoisie et posséder des aptitudes pour le service à la clientèle;
  • Suivre le cours « Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction » d’une durée de 30 heures (cours remboursé par la Ville conditionnellement à ce que la période d’emploi soit effectuée en totalité).

Période d’emploi : 25 mai 2021 au 27 août 2021

Salaire et horaire : 17,00 $/heure, 40 heures/semaine

Si tu souhaites relever ce défi, nous t’invitons à nous faire parvenir ton curriculum vitae en mentionnant le titre du poste convoité à l’attention de : Marie-Hélène Gauthier, Directrice des ressources humaines, Courriel : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Date limite pour postuler : 31 mars 2021 à 16 h 00

La Ville de Mont-Joli remercie tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Nous favorisons l’équité en matière d’emploi.

 ***

 SAUVETEURS-SAUVETRICES

La ou le candidat recherché doit être disponible, être responsable, avoir un bon jugement et être autonome.

Exigences:

Brevet sauveteur national-piscine et être âgé d'au moins 17 ans. Atouts : moniteur de sécurité aquatique et moniteur aquaforme.

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae à l’attention de madame Josée Lévesque, directrice du service des loisirs au :

40, avenue Hôtel-de-Ville, Mont-Joli (Québec) G5H 1W8 ou par courriel à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. avant le 27 novembre 2020 à 16 h.

La Ville de Mont-Joli remercie tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi.

 

 

 

 

 

 

Inscrivez-vous à notre infolettre

 

evaluation

Rôle d'évaluation

En savoir plus

sel

Services en ligne

En savoir plus



4 fleurons 2015 2017

village relais

maquette Ville de Mont Joli 12